Orion Parque

Conheça a Inovadora Sistemas

Instalada no Orion Parque Tecnológico há um ano, a Inovadora Sistemas carrega 33 anos de experiência no mercado como desenvolvedora de sistemas para área de saúde pública. São soluções na área de tecnologia que direcionam o gerenciamento de processos que ocorrem dentro das secretarias de saúde e servem para estreitar a distância entre os setores, profissionais e os cidadãos. Soluções ofertadas pela Inovadora: Saúde Municipal (G-MUS) – Sistema de gestão para secretarias municipais de saúde e seus equipamentos públicos; Vigilância em Saúde (G-VIS) – Sistema de gestão para vigilância sanitária, ambiental e zoonoses; Hospitais (G- HOSP) – Sistema de gestão para hospitais públicos ou privados; UPA (G-UPA) – Sistema de Gestão para Unidades de Pronto Atendimento (UPAS 24h); Consórcios de Saúde (G-CIS) – Sistema de Gestão para Consórcios Intermunicipais de Saude (CIS); Assistência Social– (G-MAS) – Sistema de gestão para secretarias de Assistência Social e seus equipamentos. De acordo com o gerente de desenvolvimento, Alisson Schneider, essas soluções precisam caminhar juntas e favorecem, assim, a produtividade, assertividade, controle, economicamente, agilidade e qualidade. Acompanhe nosso bate-papo com Alisson Schneider, gerente de desenvolvimento da Inovadora Sistemas Porque o prontuário eletrônico do tipo RCOP é melhor? O modelo de Prontuário Eletrônico com Registros Clínicos Orientados por Problemas (RCOP) possui uma estruturação inteligente que facilita o diagnóstico de problemas crônicos e agudos, além de possibilitar maior assertividade e agilidade no atendimento a longo prazo. Quando o profissional for pesquisar no histórico de atendimentos do Cidadão que ele consiga selecionar, de forma ágil e dinâmica, somente os problemas relevantes a atual queixa e sem a exibição dos atendimentos desnecessários, isso se torna uma vantagem muito grande. Este modelo de prontuário estruturado e que possibilita a organização por tipos de problemas, denominamos como “Prontuário orientado por problemas” ou pela sigla RCOP. A Inovadora realiza feedback com outras empresas incubadas no Orion? Compartilhar o conhecimento que outras empresas têm é fantástico. Entre um cafezinho e outro no corretor descobrimos soluções favoráveis para todos os mercados. Sem contar que recebemos mentorias e com isso direcionamos melhor nosso negócio. O que foi produtivo em 2018? Tivemos uma grande mudança entre 2017 e 2018. Queremos pontuar o que foi um investimento positivo e negativo, para aumentarmos nossa capacidade de produção. Tudo a seu tempo. Como a Inovadora avalia a estada deste primeiro ano no Orion? Nossa evolução está sendo muito rápida, desde que chegamos e agora em ascendência, o Orion nos permite sonhar e focar em nossos projetos. Quantos funcionários a Inovadora tem hoje? Somos cerca de 60 funcionários e 33 anos de fundação. Ao todo são 66 funcionários nas unidades de Lages, na Serra, e Joaçaba, no Meio Oeste. Mas, além disso, temos colaboradores externos que trabalham residentes em clientes como Rio Branco (AC), Novo Hamburgo (RS), além de Palhoça e Itajaí, aqui em Santa Catarina.

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Vamos erradicar a Pólio no mundo?

O mês de outubro foi destinado para realização da Campanha para erradicação da poliomielite no mundo – Erradique a Pólio Agora. Sendo assim, cada Rotary é responsável por organizar desenvolver ações para arrecadação de dinheiro e direcionar aos pontos de apoio. Em Lages, cofrinhos foram distribuídos em alguns pontos da cidade. Em cada um, a seguinte frase: “Doe qualquer quantidade e ajude a acabar com a paralisia infantil no mundo”. Esse movimento vem sendo organizado pelo Rotaract Clube de Lages e no próximo domingo (21), uma caminhada com membros do Rotaract e a comunidade deverá acontecer por volta das 10 horas passando pela Avenida Presidente Vargas, Belisário Ramos e Rua Frei Gabriel, retornando ao Rotary. Um percurso de aproximadamente quatro quilômetros. A saída será em frente ao Rotary Clube Alvorada. “Com cada pessoa fazendo sua parte criamos juntos um mundo melhor”, comentou o diretor de desenvolvimento profissional do Rotaract, Vitor Kuster Bona. Para este evento, camisetas estão sendo vendidas no Rotary no valor de R$ 20. Assim, todos vestem a camisa e não dá chance a poliomielite.

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Evolução do Orion ganha velocidade e sextuplica número de empresas residentes em apenas um ano

O setor de Tecnologia já representa 5,6% da economia de Santa Catarina, com R$ 15,53 bilhões de faturamento. São 12.635 empresas, que faturaram em média R$ 1,255 milhão, com 16.609 empreendedores e que empregam 47.445 colaboradores Com dois anos de funcionamento, inaugurado em 24 de junho de 2016, o Orion Parque Tecnológico compreende uma estrutura distribuída em uma área aproximada de 90 mil metros quadrados no bairro São Francisco, em Lages, região serrana de Santa Catarina, o Estado líder em inovação no Brasil. Em outubro de 2017 eram quatro empresas residentes, atualmente são 26: Melhore, Softecsul, Platon, Scienco Biotech, Salvo Soluções Digitais, Sul Florestas, Pitfall Sistemas, Elo Gestão, Inovadora, Fertileasy, Fleet Manager, Lab Cloud, Lamelar, Reconsidere, KeyLess, Fruitkeep, Quiron, Ilergic, IBEM, Lis Consultoria, Leoas da Serra, ImagemTV, Limpar, Turma da Árvore/Construtora Turma da Árvore, Flex Contact e Eventtools. São empresas de diversos segmentos. Das 26, algumas já estão formatadas e legalmente constituídas, contudo, permanecem sem atividade em aguardo ao recurso da sexta edição do programa Sinapse da Inovação, que está atrasado. Lages foi a terceira cidade com mais empresas beneficiadas no programa, com 11 vencedoras. Nestas incluem-se empresas do ramo de TI e Comunicação, Eletrônica, Gestão, Química e Materiais, Tecnologia Social e Biotecnologia. Além destas, no Orion estão instaladas empresas do setor madeireiro e comunicação, e cursos de pós-graduação. A maior parte das empresas é de Lages, mas outras têm sede fora da região, como a Inovadora Sistemas, de Joaçaba, que tem um ambiente dedicado à Pesquisa e Desenvolvimento de seus produtos no Orion. A Softecsul, além de Lages, possui escritórios em Jaraguá do Sul. O crescimento seis vezes maior em apenas um ano se deu, principalmente, pela reforma no processo de ingresso no Centro de Inovação, ampliando a possibilidade de aceitação de novos empreendedores em início de carreira através do OrionLab. O Parque abrigou quase a totalidade dos candidatos lageanos vencedores da sexta edição do Sinapse da Inovação 2017, o que reforçou o Orion como um dos principais polos de atratividade ao empreendedorismo no Estado. Já as empresas virtuais são 15 no Orion: HSI Automação, MA Cevey – Ronnin, Serkat, FDS, Echosis, Everto Farina, Cerumar, NDD, Canal Telecom, Mais Soluções Inteligentes, Consumo Light, Pró Engenharia, MGTEK, LS Agência e Gales Informática. São empresas consolidadas no mercado, com tempo de atuação já estabelecido. Normalmente, em torno de 100 pessoas circulam pelo prédio do Centro de Inovação, considerando participantes de eventos, iniciativas, reuniões ou colaboradores de empresas instaladas. Além deste contingente são cerca de dez bolsistas, vinculados à Fapesc, que trabalham diretamente no Instituto Orion, que faz a gerência administrativa do Parque. Empresas virtuais são aquelas que durante um determinado período desenvolveram produtos, processos, estratégias ou modelos para a resolução de um determinado problema, mas que não podem estar presentes fisicamente dentro do Centro de Inovação, por limitação de espaço ou por já funcionarem em outro local. Porém, depois de credenciadas poderão utilizar a infraestrutura e os serviços dentro do parque tecnológico, pois apoiam o desenvolvimento geral do Centro de Inovação. De acordo com o diretor executivo do Orion, Claiton Camargo, neste tempo, “um dos principais desafios foi povoar o Centro de Inovação, que durante muito tempo sofreu com dificuldades para ativar as salas e incrementar o público que passa pelo local”. O Orion é parceiro de ações ligadas à prefeitura, como o Programa Cidade Empreendedora, desenvolvido entre o Município e o Sebrae. “O Orion foi criado justamente para dar voz e vez a um setor em ascensão, a TI., além do foco em inovação e empreendedorismo, e abrir novas portas à juventude, tão mobilizadora. Os conhecimentos e serviços gerados aqui em Lages podem beneficiar e otimizar processos em outras partes do mundo”, analisa o secretário municipal do Desenvolvimento Econômico e Turismo, Mario Hoeller de Souza (Marião). O setor de Tecnologia já representa 5,6% da economia de Santa Catarina (Faturamento do Setor/PIB de SC), com R$ 15,53 bilhões de faturamento – Dados do PIB de 2015 (R$ 249 bi). São 12.635 empresas, que faturaram em média R$ 1,255 milhão, com 16.609 empreendedores e que empregam 47.445 colaboradores. Sustentação O Orion possui terrenos para instalação de novas empresas e abriga o Centro de Inovação de Lages Luiz Henrique da Silveira, primeiro de uma rede interligada com 13 cidades catarinenses. Dentro do Orion Parque está instalado o Centro de Inovação, um habitat de inovação com o propósito de fortalecer o ecossistema empreendedor da região serrana. O Centro de Inovação abriga empresas através da sua incubadora, aceleradora, coworking e espaços para residência de empresas com projetos inovadores ou Pesquisa, Desenvolvimento & Inovação, além de oferecer amplos espaços para a realização de eventos e salas para socialização do conhecimento. O Orion possui 39 salas. São nove salas de reuniões, quatro auditórios, sala de jogos, ampla área de convivência incluindo deck, cafeteria, coworking e ambiente para videoconferência. 13 terrenos disponíveis Existem 13 terrenos disponíveis para edificação na parte externa no Parque. As tratativas para instalação de duas grandes potências estão adiantadas. O prédio onde será instalado o Senac TI e a NDD aguardam licenciamento para iniciar as obras. A Flex deve instalar uma unidade do seu laboratório de inovação, o xLab, no prédio do Centro de Inovação em breve. OrionLab O OrionLab permite que, durante o período de 12 meses, jovens empreendedores possam se instalar e utilizar sala comercial e serviços oferecidos no Parque para receber suporte ao transformar ideias em projetos que ambicionam o ingresso de residência em um dos tradicionais editais do Centro de Inovação. A proposta da modalidade é facilitar o acesso para ideias inovadoras que não tenham o projeto e seu modelo de negócio em fase avançada. O edital do programa OrionLab pode ser encontrado no site . São aceitas candidaturas diversas, sem levar em conta períodos específicos com prazos delimitados. As propostas e ideias são avaliadas por uma banca de julgadores, com experiência no mercado, e avaliados de 0 a 10, de acordo com critérios como perfil dos empreendedores, produto, serviço e processo e mercado. Gênesis Surgido em junho de

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Leoas da Serra sagram-se campeãs da Taça Libertadores da América de Futsal Feminino

Elas fazem parte do Orion Parque Tecnológico e isso é motivo de orgulho para nós, que acompanhamos e vibramos com cada partida!! Vocês mostraram para o mundo a garra e determinação da mulher lageana. A Taça Libertadores da América de Futsal Feminino aconteceu em Assunção, no Paraguai e foi a primeira vez que o time participou de uma competição internacional. O último jogo, que deu o título as Leoas foi contra o Sport Colonial do Paraguai, o placar de 4 a 0 deixou o time da casa sem chance para brigar final. ?? Ao todo, durante o campeonato foram 49 gols em sete partidas. Um momento jamais vivido pelo esporte de Lages. Na próxima terça-feira 16, está marcado um desfile comemorativo nas principais avenidas de Lages no caminhão dos Bombeiros. Mas elas não param por aí, já na quinta-feira, elas disputam a Liga Oeste contra o Female de Chapecó no Ginásio Jones Minosso em Lages. Que goleada!! Parabéns Leoas da Serra!  

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Conheça a LabCloud Automação de Processos Laboratoriais Veterinários

Com três anos no mercado digital a LabCloub Automação de Processos Laboratoriais Veterinários é uma das empresas residentes no Orion Parque Tecnológico que chegaram por meio do Sinapse da Inovação. Atua com uma plataforma digital que facilita a visualização de resultados de exames solicitados por clínicas veterinárias e médicos do mesmo segmento. A plataforma permite que seja realizado desde o pedido até o resultado final, tudo digital A empresa passa por constante crescimento, atendendo cerca de 30 clientes em todo Brasil. A meta é chegar a 50 novos clientes até dezembro e encerrar o ano com crescimento de 20%. Mas eles não param por aí, em 2019 o grupo pretende chegar a 100 clientes. Confira nosso bate-papo com o Cássio Michel Ferri, sócio-proprietário da LabCloud. Como podemos definir a LabCloud Automação de Processos Laboratoriais Veterinários? LabCloud serve como CRM para laboratórios veterinários, fazendo toda parte de gestão e requisição dos laudos das clínicas, hospitais veterinários e até médico veterinário autônomo, para solicitação de exames em laboratórios. Sem a nossa plataforma ela acontece de maneira manual, mas nós conseguimos agilizar todo processo com as amostras de exames. Quando o exame fica pronto automaticamente o sistema gera um arquivo que é encaminhado ao responsável, sendo armazenado na pasta do cliente, nuvem e recebe a informação de que o material está disponível Vendo a necessidade de uma plataforma completa, nós criamos a LabCloud Automação de Processos Laboratoriais Veterinários como ferramenta única de mercado. Hoje somos a única empresa do Brasil com um sistema rápido e eficaz Ao longo destes anos, a plataforma foi reestruturada? Sim, antes eram arquivos digitais em banco de dados distribuídos em pasta com usuário e senha. Hoje percebemos que os laboratórios têm a necessidade de ter os resultados digitais do início ao fim. Há quantos anos vocês estão neste ramo? Estamos há três anos nesse segmento. A LabCloud surgiu na agência de marketing digital Lands, depois de sentir a necessidade de uma plataforma única para atender os clientes do ramo da veterinária. A comercialização do sistema é feita diretamente para os laboratórios. Como chegaram ao Orion? A partir do OrionLab fomos aprovados no Sinapse da Inovação e hoje estamos com aproximadamente cinco mil clientes cadastrados no sistema. Como o Orion contribui para o crescimento da LabCloud? Estar no ambiente Orion tivemos uma grande evolução em relação a trocas de conhecimento, informações com outras startups que estão no Orion. Através das mentorias e a troca de informação sentimos a necessidade de criação de dois módulos, Rotas de coletas e Geolocalização (monitoramento), no qual não havíamos pensado antes. Hoje consigo trazer meu cliente para uma sala de reunião completa, controle de funcionário, administrativo e capacitação de novos clientes. Vejo como uma ferramenta de evolução e networking.

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Como inscrever projetos de pesquisa, desenvolvimento e inovação (PD&I)?

O processo de seleção de projetos PD&I ocorre no Centro de Inovação de Lages, Santa Catarina. Inicialmente é preciso compreender o que é um centro de inovação. Entende-se por Centro de Inovação toda comunidade que promove cultura e inovação e, no meio do processo, é responsável por capacitação pessoal. Além disso conecta inúmeros agentes inovadores, profissionais liberais, startups, laboratórios e, assim, cria um centro com espaço físico para desenvolver, produzir e comercializar novos produtos. Pesquisa, desenvolvimento e inovação (PD&I) consiste em um trabalho com o objetivo de aumentar o conhecimento de toda sociedade. A partir dos novos conhecimentos são possíveis o desenvolvimento de novas aplicações, inovando no mercado. As atividades englobadas pelo PD&I, como o próprio nome sugere, são: pesquisa básica, pesquisa aplicada e desenvolvimento experimental. A pesquisa básica tem como principal finalidade o aprendizado de novos conhecimentos. A pesquisa aplicada também tem como uma das finalidades o aprendizado, mas a principal diferença é que ela tem um objetivo prático de aplicar o conhecimento. O desenvolvimento experimental é o uso dos conhecimentos básicos e aplicados para promover produtos, serviços, procedimentos ou dispositivos inovadores. À seguir apresentaremos alguns itens fundamentais para que conheça ainda melhor do processo de seleção. Objetivo do projeto PD&I O projeto busca como resultados uma maior propagação do conhecimento e, consequentemente, uma maior aplicação do mesmo para desenvolver novos produtos, serviços ou quaisquer outros processos capazes de agregar valores ao Centro de Inovação, à sociedade e a toda economia da região. Vagas para o projeto PD&I São disponibilizadas até três vagas para ingressar no Centro de Inovação. Os candidatos elegíveis para as vagas são empresas que têm a capacidade de utilizar a infraestrutura, ambiente e toda a ampla variedade de serviços oferecidos para tornar viável a pesquisa e desenvolvimento do projeto. Inscrição do projeto PD&I A inscrição tem uma taxa de R$ 100,00 para cobrir os custos de avaliação do projeto. No ato da inscrição existe a necessidade de entregar uma série de documentos em duas cartas distintas. Os documentos incluem: cópia do RG, CPF, título de eleitor, comprovante de residência, CNPJ, prova de regularidade com FGTS, entre outros. O processo de seleção do projeto PD&I O processo de seleção pode ser dividido em duas partes: homologação e seleção dos projetos. Na primeira é analisada toda a documentação de cada projeto PD&I entregue na inscrição. A segunda etapa por sua vez é um processo seletivo que é conduzido por uma comissão de avaliadores ad-hoc, que avalia apenas as empresas aprovadas na primeira etapa. Regulamentos adicionais do PD&I A empresa tem prazo de permanência de até quatro anos para desenvolvimento do PD&I no Centro de Inovação. Apesar de não ser um requisito obrigatório, é desejável que os projetos sejam relacionados às áreas de TI, Comunicação, Biotecnologia, Automação, Economia Verde e Tecnologia da Madeira. Além disso, todas as empresas selecionadas dispõem de espaços físicos reservados, individuais ou compartilhados, dependendo da necessidade. O uso dos espaços coletivos do Centro de Inovação como salas de reunião, áreas de lazer, sala de treinamento e auditório podem ser utilizados pelas empresas selecionadas. As empresas com o projeto de PD&I selecionados têm a responsabilidade de arcar com os custos que superem o dimensionamento estabelecido. Acrescentando-se que toda alteração nas instalações com itens como equipamentos, acabamentos ou semelhantes necessitam de prévia autorização formal do Centro de Inovação. Sobretudo a empresa selecionada deve cumprir com todas as cláusulas presente no edital e no contrato. Empresas ainda em processo de desenvolvimento, mas com maturidade suficiente para ingresso no programa ÓrionLab, podem entrar no programa através de modalidade PD&I, facultando assim a possibilidade de ingresso no edital de residência do Centro de Inovação desta mesma modalidade. Compreendeu o que é a projeto de pesquisa, desenvolvimento e inovação do Órion Parque? O que achou? Gostaria de participar? Deixe a sua dúvida ou sugestão nos comentários para que possamos responder da forma mais rápida possível.

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Conheça a Pitfall Sistemas

Tecnologia aplicada para soluções em áreas de Assistência Social e Habitação A Pitfall Sistemas é uma das empresas de tecnologia sediadas no Orion Parque Tecnológico especialista em desenvolvimento e implantação de softwares e soluções para áreas de assistência social e habitação dos municípios. Trata-se de uma nova ferramenta de trabalho desenvolvida para gestão da Secretaria de Assistência Social, com soluções inovadoras, combinando ferramentas e estratégias de maneira dinâmica e interativa com o objetivo de quantificar e dar visibilidade ao trabalho executado. Instalada no Orion Parque desde fevereiro deste ano, conta com nove colaboradores sendo quatro sócios. Em poucos meses, a Pitfall triplicou o número de clientes. “Antes tínhamos cinco clientes, hoje graças ao apoio em consultorias, gestão e infraestrutura oferecida pelo Orion, estamos atendendo 14 empresas”, comenta o diretor administrativo, Olinto Melo Vertuoso. Com este salto, a meta para encerrar 2018 é totalizar 20 clientes, sendo que cinco novos contratos serão efetivados ainda no mês de outubro. “Vejo Órion como uma inteligência de mercado, a porta da frente, queremos disseminar o máximo desta oportunidade e assim desenvolver mais produtos e soluções”, reitera Vertuoso. Há duas semanas a Pitfall lançou o segundo produto que ainda passa por uma fase de testes, trata-se da primeira versão da Regularização Fundiária, implantada na prefeitura de Ibirama. “Nossos valores é trabalhar sempre com ética. Podemos perder negócios sim, mas nunca a ética profissional”, finaliza.  

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5 dicas para um evento de sucesso

Planejar um evento requer muita organização e trabalho para que tudo saia conforme o planejado e seja um sucesso. Nesse sentido, encontrar bons fornecedores e espaço para que o evento aconteça é quase uma missão. Mas fique tranquilo: nesse artigo traremos algumas dicas de como organizar o seu evento e fazer com que ele se torne um grande sucesso. Dica 1 – Use tecnologia Atualmente, a tecnologia está em todos os lugares e quase todas as pessoas têm acesso a algum tipo de tecnologia, sejam tablets ou smartphones. Quando falamos de tecnologia, não nos referimos apenas a uso de projetor e apresentações em PowerPoint, mas sim, usar a tecnologia nos detalhes do evento. Por exemplo, você pode inovar e criar um aplicativo único do seu evento. Nele podem conter as informações básicas sobre local, horário, programação, bem como confirmação de presença, informações úteis sobre o evento, preparando os convidados para o evento. Você pode também utilizar alertas para quando o evento se aproximar. A tecnologia pode também te auxiliar na organização do evento, como por exemplo com os dados dos fornecedores e dos convidados. A tecnologia pode muito bem trabalhar a seu favor: encontre o que há disponível neste tipo de mercado e escolha o que melhor irá te auxiliar. Dica 2 – Organização (organize-se!) Quem organiza um evento deve, primeiramente, organizar-se. É necessário ter muita organização e comprometimento para garantir que tudo ocorra conforme o planejado. Para isso, ter uma equipe eficiente e de confiança faz toda a diferença. É fundamental que o responsável pela organização do evento tenha habilidade para lidar com um grande volume de pessoas e informações, para se comunicar com pessoas das mais diversas áreas de atuação e, além disso, saiba lida com imprevistos, pois eles sempre ocorrem. É importante também ter uma agenda com tudo anotado, como cronograma, datas importantes, contatos de fornecedores e de convidados. O organizador deve ser calmo e exigente, ser um líder. Portanto, é essencial que ele tenha controle de todos os processos do evento, pois caso ocorra algum erro, o responsável será sempre ele. Dica 3 – Local do evento A escolha de um bom local para o evento é essencial e um dos aspectos fundamentais para que ele seja um sucesso. Para a escolha do local você deve levar em consideração a quantidade de convidados e o tipo de evento que será realizado. Os locais não podem ser nem muito grandes e nem pequenos, acomodando os convidados confortavelmente. Ambientes muito grandes para a quantidade de convidados sugere que o evento está vazio ou que muitos faltaram, assim como ambientes pequenos, que dão a sensação de desorganização. Nunca é bom deixar essas impressões em seus convidados. Eventos corporativos sugerem locais mais formais, como por exemplo, os Auditórios do Órion Parque, que apresentam toda a estrutura que o evento da sua empresa precisa, como ambientes climatizados, áreas de convivência e lanchonete, oferecendo o máximo de conforto para o seu convidado. Além disso, o local do evento não pode ser muito distante dos centros urbanos, ainda mais para eventos noturnos, por questões de segurança. Locais que já tenham espaços para estacionamento deve ser considerado na hora da escolha. Dica 4 – Escolha bem os fornecedores Escolher quem irá trabalhar com e para você é extrema importância para não ser surpreendido no momento em que mais precisar. Para isso, não privilegie apenas a questão econômica, os menores preços, mas trabalhe com quem já tem tradição na área. Busque empresas de qualidade, que sejam reconhecidos pelo mercado, mesmo que isso custe algum dinheiro a mais. É melhor aumentar o orçamento e ter a garantia de qualidade na prestação de serviço do que se arrepender de alguma escolha mal feita no dia do evento. Dica 5 – Feedbacks É fundamental que o organizador do evento ouça dos convidados o que eles acharam do seu evento. Isso significa saber sobre a recepção, buffet, iluminação, som, disposição das mesas, atendimento dos garçons, entre outros itens. E para facilitar essa avaliação você pode disponibilizar alguns questionários no rol de saída do evento, para que o convidado avalie anonimamente. Os feedbacks serão de grande valia para os próximos eventos que você organizará, podendo direcionar melhor alguns itens que por algum motivo deixaram a desejar aos convidados. Gostou das nossas dicas? Utilizou-as no seu evento? Nos conte como foi! Vamos receber os seus feedbacks.

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Órion Parque presente num dos maiores cases de empreendedorismo do sul do país

Na última semana, o Órion Parque Tecnológico se conectou a um dos maiores eventos de empreendedorismo e inovação do estado: o Evento Hoje 2018, realizado em Concórdia entre os dias 20 e 22 de setembro de 2018. Na terceira edição da iniciativa, o Hoje 2018 reuniu mais de 140 palestrantes e quase três mil participantes, discutindo cases de empreendedorismo, ações sociais e inovadoras, marketing, startups, redes sociais e o mundo da tecnologia, entre outras temáticas. Responsável pela produção do evento e toda programação, a Ódoisgo Multicomunicação, de Concórdia, foi parceira do Órion Parque Tecnológico, que levou à cidade parte da equipe do Instituto Órion, além de colaboradores e empreendedores de empresas do Centro de Inovação. Órion presente no Hoje 2019 No espaço reservado ao Órion Parque no evento Hoje 2018, foram apresentados números, detalhes de ações e alguns vídeos de empresas incubadas pelo Centro de Inovação, além da divulgação de publicações e outros dados sobre o Parque Tecnológico. O Órion já é presença confirmada na edição 2019 da iniciativa.                

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Órion Parque sedia 2ª Edição do Mulheres Connect

Empoderamento feminino e a participação efetiva das mulheres na política. Este, será um dos assuntos discutidos na 2ª Edição do Mulheres Connect realizado no próximo sábado (29), às 9h30, no Centro de Inovação do Órion Parque Tecnológico. Uma roda de conversa com mulheres debatendo questões da atualidade e causando impacto na sociedade e revelando a força da mulher serrana perante a sociedade. O tema escolhido para este encontro será “Mulheres na Política” com a historiadora Suzane Faita, e mediado pela coordenadora do Mulheres Connect, Nina Severo. Com a proximidade do período eleitoral, a escolha consciente definirá o futuro político dos próximos anos. “Para as pautas das mulheres serem levadas a sério é necessária a presença delas na política. Por isso é preciso fomentar a formação de lideranças, para que as possamos disputar os cargos eletivos com chances reais de vencer. E essa formação deve ser feminista, porque, o entendimento do papel das mulheres na sociedade, levando em consideração as diferenças de raça, classe e cultura, é fundamental”, comenta Suzane. Na primeira edição do evento, realizada em agosto, participaram aproximadamente 40 mulheres. Desta vez a expectativa é que mais pessoas sintam-se engajadas com a causa. “É importante promover encontros porque neles é que se estabelecem conversas, trocas de experiências, empatia a vivências diferentes. É necessário conhecimento para enfrentar a realidade que se deseja mudar e, também, porque cada realidade precisa de um enfrentamento diferente. Encontros aproximam pessoas e assim começam as grandes transformações, pois ninguém faz nada sozinho”, comenta a coordenadora Nina Severo. A ação faz parte do ÓrionConnect Dentre os programas e projetos desenvolvidos pelo Órion Parque está o ÓrionConnect, que atua com três frentes: Empoderamento da Melhor Idade, Empoderamento Jovem e Empoderamento Feminino. A proposta desta edição do Mulheres Connect será uma roda de conversa, mostrando diferentes possibilidades de trabalhos relacionados a conhecimentos básicos e orientações sobre emancipação feminina, saúde, emprego, empreendedorismo e outras questões que se apresentarem necessárias ao público interessado. De acordo com o coordenador do Órion Connect, Pedro Ceron, o Mulheres Connect é um ambiente de conexão de lideranças femininas. “Neste ambiente cria-se a possibilidade para formação de novas líderes e de criação de impacto com suporte de mulheres líderes. São mulheres que causam impacto na sociedade”, ressalta

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