Orion Parque

Inovação

Semana da Inovação traz palestras e eventos temáticos de empreendedorismo e inovação

Evento organizado pelo Orion Parque; Semana municipal de inovação entrou no calendário de eventos no ano passado A partir do dia 19 até 23 de outubro, durante a Semana da Inovação, o Orion Parque lhe convida a participar de uma semana toda repleta de aprendizados e vivências com temáticas de inovação, contando com palestras, eventos e muita interatividade.  A série de 15 eventos e webinars, totalmente gratuitos e online, incluem atividades como Workshop Captação de demandas com entidades, com o pessoal do Gênesis – Escritório de Projetos e impactos imediatos da LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados), além de Painéis sobre Governança dos Centros de Inovação, Cultura Empreendedora; Criatividade, Design e Inovação e eleições e fake news, pra citar apenas algumas iniciativas. “Embora todo o ano a gente saiba que tem a Semana Nacional de Inovação, ano passado foi promulgado uma Lei em Lages, e isso nos provocou a fazer uma ação que envolvesse as instituições de ensino, e um programa, onde não fosse a semana de inovação do Orion, mas sim a Semana de Inovação que está sendo organizada pelo Orion e todo mundo que for parceiro pode divulgar as ações dentro desse grande evento”, comenta o diretor-executivo do Orion Parque, Claiton Camargo.  Instituído com base na Lei Nº 4.363, aprovada pela Câmara de Vereadores e sancionada pelo prefeito municipal, em outubro de 2019 – a partir de um projeto de lei de autoria do vereador Jean Pierre – , a Semana Municipal de Ciência, Tecnologia e Inovação de Lages prevê a realização de “atividades e eventos nas áreas de ciência, tecnologia e inovação, viabilizando a participação de entidades, empresas e expoentes do âmbito local, com o objetivo de apresentar novidades, produtos, tendências e ideias, estimulando a divulgação e o fomento ao empreendedorismo”. Acesse o site do Orion, com página especial sobre a Semana da Inovação, confira a programação completa, inscreva-se e participe você também. #eusouorion #semanadainovação #tecnologia #empreendedorismo #inovação #FAPESC #FAPESC.SC #FapescéSDE #SDEGOVSC #GOVERNOSC #Fapesc.gov

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Anbiotec Brasil empossa diretoria com desafio de fortalecer o setor de biotecnologia

Posse da nova presidente, Vanessa Silva da Silva, ocorreu na segunda-feira, dia 28, em evento online; empreendedora no Orion Parque, Maria de Lourdes Borba Magalhães, da Scienco Biotech, foi empossada como diretora nacional de Life Sciences e Insumos Estratégicos na entidade A empresária Vanessa Silva da Silva tomou posse na segunda-feira, dia 28 de setembro, em evento online, na presidência da Anbiotec Brasil, associação nacional que representa as empresas de Biotecnologia e Ciências da Vida. Criada há 10 anos com o objetivo de oferecer canal de integração de associados e fortalecer o setor, apoiando a inovação e o empreendedorismo como ferramentas de fortalecimento e competitividade, a instituição conta hoje com mais de 100 empresas associadas, que movimentam anualmente um mercado de bilhões de reais. Empreendedora no Orion Parque Tecnológico, Maria de Lourdes Borba Magalhães, proprietária da Scienco Biotech, foi empossada como diretora nacional de Life Sciences e Insumos Estratégicos na entidade. Para a empreendedora, que na Scienco desenvolve insumos para diagnóstico in vitro para todo Brasil, participar da diretoria da entidade será um importante networking para a região e contribui para disseminar a troca de experiências.  “Como diretora de Life Science e Insumos estratégicos, teremos o compromisso de fortificar a cadeia produtiva de insumos produzidos nacionalmente para atender a indústria farmacêutica, o setor Agropecuário e Meio Ambiente. Dessa forma, minha atuação no Ecossistema de Inovação de SC e como representante do NIT Lages vai ser muito benéfico, pois teremos a capacidade de conectar-nos nacionalmente, através de uma ampla rede de conexões, as demandas dos setores às tecnologias criadas por Universidades e startups assim como as oportunidades e iniciativas de fomento”, ressaltou a pesquisadora.  A posse coincide com o momento em que a pandemia provocada pelo Covid-19 coloca em evidência a necessidade de dar prioridade para as ciências da vida, dentro do contexto geral das ciências e tecnologia. Hoje, em todo o planeta organizações envolvidas com pesquisa correm contra o tempo para desenvolver a vacina que pode oferecer alguma normalidade para as populações. O Brasil inclui desafios adicionais, que vão demandar posicionamento estratégico de lideranças e empresários brasileiros. Criada dentro do ambiente de inovação do Centro de Ciências Agroveterinárias (CAV), da Universidade do Estado de Santa Catarina (Udesc) em Lages, e residente no Centro de Inovação do Orion Parque Tecnológico, a Scienco foi contemplada no Edital de Inovação para a Indústria, do Senai, na categoria “Missão contra Covid-19“, que visa gerar soluções de impacto contra os problemas causados pela pandemia do novo coronavírus. A partir do edital, a Scienco foi notícia com a criação de um novo teste para identificação da COVID-19, através de uma parceria com o Instituto Senai de Química Verde, do Rio de Janeiro. “Nosso maior objetivo é inovar a gestão da Anbiotec Brasil, transformando-a na maior rede de negócios do setor de biotecnologia e ciências da vida do País”, assinala Vanessa Silva. Para viabilizar o projeto ambicioso, ela conta com a rede de apoio dos diretores e a experiência de 10 anos à frente de diferentes atividades na entidade. No período, ela teve oportunidade de conhecer o mercado e as empresas que, como ela reconhece, compartilharam, com confiança, estratégias e seus desafios, em busca de apoio para o seu crescimento, fortalecimento e competitividade. Estratégico para qualquer país preocupado com o futuro, o setor de biotecnologia e ciências da vida não tem, de fato, a notoriedade de outros segmentos inovadores, como as áreas de tecnologia da informação. A constatação leva à necessidade de unificação de toda a cadeia de produção. “Vamos trabalhar com todas as instâncias, da saúde humana e animal ao meio ambiente”, assinala Vanessa Silva. Segundo ela, o “desafio é ouvir e entender a comunidade, dos pesquisadores aos empresários, para gerar informações e iniciativas de fortalecimento.

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Orion Parque divulga ações dos ODS neste mês de setembro

Iniciado pela Organização das Nações Unidas (ONU) em 2015 e reconhecido como uma iniciativa mundial para transformar o Mundo até 2030, com uma Agenda Sustentável de Desenvolvimento (ODS), os 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável fazem parte de um documento que visa colocar o mundo em um caminho mais sustentável e resiliente até o final da década. Observando o trabalho desenvolvido no mundo, e coerentemente com as ações encampadas pelo Orion Parque através de suas iniciativas de inovação social – tanto do Orion Connect como da Aceleração de Projetos Sociais e empoderamento feminino – , as redes sociais do Parque Tecnológico apresentam no mês de setembro, durante 19 dias, conteúdos produzidos pelo Movimento Nacional ODS Santa Catarina. O Movimento  Catarinense tem a missão de facilitar a incorporação dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) no dia a dia das pessoas e na prática das organizações catarinenses. É constituído por voluntários, de caráter apartidário, plural e ecumênico, com a finalidade de contribuir para a melhoria da qualidade de vida da sociedade catarinense visando o cumprimento da Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável, buscando a construção de uma sociedade melhor, socialmente inclusiva, ambientalmente sustentável e economicamente equilibrada. sobre cada um dos objetivos são relacionados a determinados aspectos:    01 – Erradicação da pobreza: acabar com a pobreza em todas as suas formas, em todos os lugares. 02 – Fome zero e agricultura sustentável: acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e melhoria da nutrição e promover a agricultura sustentável. 03 – Saúde e bem-estar: assegurar uma vida saudável e promover o bem-estar para todos, em todas as idades. 04 – Educação de qualidade: assegurar a educação inclusiva, e equitativa e de qualidade, e promover oportunidades de aprendizagem ao longo da vida para todos. 05 – Igualdade de gênero: alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas. 06 – Água limpa e saneamento: garantir disponibilidade e manejo sustentável da água e saneamento para todos. 07 – Energia limpa e acessível: garantir acesso à energia barata, confiável, sustentável e renovável para todos. 08 – Trabalho decente e crescimento econômico promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e sustentável, emprego pleno e produtivo, e trabalho decente para todos. 09 – Inovação infraestrutura: construir infraestrutura resiliente, promover a industrialização inclusiva e sustentável, e fomentar a inovação. 10 – Redução das desigualdades: reduzir as desigualdades dentro dos países e entre eles. 11 – Cidades e comunidades sustentáveis: tornar as cidades e os assentamentos humanos inclusivos, seguros, resilientes e sustentáveis. 12 – Consumo e produção responsáveis: assegurar padrões de produção e de consumo sustentáveis. 13 – Ação contra a mudança global do clima: tomar medidas urgentes para combater a mudança climática e seus impactos (*). 14 – Vida na água: conservação e uso sustentável dos oceanos, dos mares, e dos recursos marinhos para o desenvolvimento sustentável. 15 – Vida terrestre: proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos ecossistemas terrestres, gerir de forma sustentável as florestas, combater a desertificação, deter e reverter a degradação da Terra e deter a perda da biodiversidade. 16 – Paz, justiça e instituições eficazes promover sociedades pacíficas e inclusivas para o desenvolvimento sustentável, proporcionar o acesso à justiça para todos e construir instituições eficazes, responsáveis e inclusivas em todos os níveis. 17 – Parcerias e meios de implementação: fortalecer os meios de implementação e revitalizar a parceria global para o desenvolvimento sustentável. (*) Reconhecendo que a Convenção Quadro das Nações Unidas sobre Mudança do Clima (UNFCCC) é o fórum internacional intergovernamental primário para negociar a resposta global à mudança do clima.  Na Serra Catarinense, além do Orion Parque, a Associação dos Pais e Amigos dos Autistas  – AMA, de Campos Novos, e a Klabin, de Otacílio Costa, são também signatários. Pessoas físicas também podem se associar ao movimento, gratuitamente, neste link.  Para Raul Capistrano, líder do setor de Programa e Ações do Orion Parque e coordenador local do comitê Lages do Movimento ODS Santa Catarina, enquanto Parque Tecnológico fomentador do espírito empreendedor, engajar-se nas diretrizes é importante para mobilizar e articular ainda mais as ações de inovação social que o Orion encampa. Além disso, para outras instituições, associar-se à iniciativa gera impactos que vão além de uma simples honraria. “É importante que que as instituições olhem para os ODS com bons olhos e permita o máximo possível alinhar suas ações, gerando impacto positivo. Os ODS são basicamente um planejamento até 2030, com o propósito de desenvolver um mundo melhor, mais inclusivo e sustentável. É uma agenda global e é importante que todas instituições, público ou privadas, entendam e tentem se adequar”, ressaltou.  A campanha de setembro do Movimento ODS SC propõe levar mensagem de um futuro desejável, onde todas os objetivos e metas sejam cumpridos, para podermos  viver em um lugar melhor. “O desenvolvimento sustentável é necessário para que possamos aproveitar os recursos disponíveis para as nossas gerações, sem comprometer que outras pessoas tenham dificuldades de conseguir o mesmo acesso no futuro”, lembrou Raul.

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Chamada Pública finaliza inscrições com mais de 20 projetos cadastrados e quase 60 voluntários

Encerrada na terça-feira (25), a Chamada Pública aberta pelo Orion para cadastro de ideias e projetos de combate à violência contra a mulher, além de voluntários para as iniciativas, repercutiu na comunidade, engajando ainda mais pessoas na promoção das ações.  Com os números fechados, foram 22 projetos para Ideias e Projetos e 58 voluntários para ajudar nos projetos – nove homens e 49 mulheres.  Dos proponentes das ideias, seis são de homens e 16 de mulheres. Além disso, 61% (13) delas estão na fase de ideação, 35% (8) em projeto elaborado e uma já tem o projeto em execução.  A partir de agora, os projetos passarão por uma Comissão de Avaliação, que analisará as propostas dos participantes conforme os critérios citados no edital, que pode ser visto aqui. Os aspectos analisados serão:  Adequação da Ideia ou Projeto ao tema: Combate à violência contra a mulher; Clareza e objetividade da proposta apresentada; Adequação do perfil aos objetivos e atividades da proposta; Coerências da proposta com o prazo disponibilizado para acompanhamento;  Ao final do processo de avaliação, a Comissão indicará as propostas aceites e aptas a participar do Programa de Aceleração de Projetos Sociais e Acompanhamento. A avaliação será feita em até 20 dias após a inscrição. Na opinião de Evertom Waltrick, do setor de Programas e Ações do Orion Parque, a chamada cumpriu seu papel, trazendo ideias para o enfrentamento do problema na região. “Todos os projetos ou ideias cadastradas estão dentro da temática. Depois da nossa avaliação, cada um dos responsáveis poderão decidir se seguem a metodologia do Reuni, transformando ideias e projetos em negócios sociais, ou se já vão para a Aceleradora de Projetos Sociais Saiph. Dentro das ferramentas que temos disponíveis no Orion, queremos ajudar e ser útil dentro dos aspectos possíveis. A chamada já se encerrou, mas quem quiser ainda participar, de alguma forma, pode procurar o Orion”. 

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Mantenedor: Geladeira Solidária – Turma da Árvore

Neste momento em que muitas pessoas e famílias passam por extrema necessidade, tendo em vista o período de pandemia, o Instituto Dorvalino Comandolli (IDC) teve uma ideia muito interessante e elogiável. Implantou a “Geladeira Solidária”, que se constitui em ponto de coleta de donativos e ao mesmo tempo de local onde os mais necessitados podem se abastecer dos alimentos ali depositados voluntariamente. A “Geladeira Solidária” está instalada em frente ao IDC, localizado na rua Cirilo Vieira Ramos, 1434, no bairro Bom Jesus, próximo à ponte de acesso ao bairro Caça e Tiro, em Lages. A ideia, segundo explica o diretor executivo do IDC, Wilson Barros, é que esta ação solidária se multiplique e ganhe contornos comunitários, pois é sabido que muitas são as pessoas que precisam de ajuda nesta época de pandemia. “Recebemos a doação de mais três geladeiras e implantaremos mais três pontos, um no bairro Coral e dois no Centro, aqui mesmo em Lages”, anuncia Wilson. “As pessoas necessitadas podem se servir da “Geladeira Solidária” levando a quantidade de alimentos que precisam, momentaneamente. E aquelas pessoas que desejarem doar alimentos poderão fazer isso também a qualquer hora, depositando suas doações na geladeira”, fala Wilson. Podem ser depositados na geladeira alimentos diversos, acondicionados, desde frutas, verduras, lacticínios, embutidos, sanduíches, pães etc. Além disso as pessoas que desejarem doar alimentos em maior quantidade podem procurar o IDC, no endereço informado acima no texto, ou então entrar em contato direto com o instituto através do site http://www.idcbrasil.com.  Saiba mais sobre o IDC Brasil O Instituto Dorvalino Comandolli faz parte da Turma da Árvore, sendo uma entidade cujo lema é “Fazer o bem não tem contraindicação”. Na atualidade desenvolve uma série de atividades voltadas a ajudar as pessoas e famílias mais necessitadas, oferecendo serviços de assistência social, com atendimento médico-odontológico e vários cursos gratuitos. O IDC está integrado à região Serrana catarinense, interagindo com quem mais precisa e também com o voluntariado, que se sente disposto a contribuir com o trabalho do instituto. “Todos são bem-vindos ao IDC. Deixo o convite para que venham conhecer o nosso trabalho e se integrar a este trabalho que visa atender os mais necessitados de nossa sociedade”, conclui Wilson Barros. Conheça mais sobre o trabalho do IDC nas redes sociais: https://www.facebook.com/dorvalinocomandolli/ https://www.instagram.com/idcbrasil/ Com informações: Portal Revista Visão

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FICASC divulga programação gratuita de filmes, lives e exposições

Com mais de 60 filmes, o 2º Festival Internacional de Cinema Ambiental da Serra Catarinense (FICASC) divulga a programação da edição de 2020. Entre os dias 14 e 20 de setembro, no site do festival, são exibidos gratuitamente curtas, médias e longas-metragens produzidos em 21 países. Além das exibições, divididas em sete mostras não competitivas, o festival apresenta lives, exposições fotográficas e uma homenagem ao cineasta ambiental André D’Elia. Em parceria com a Rede Primeiro Plano, Cinema Sem Fronteiras e Casa do Povo de Vila Franco do Campo, nos dias 17 e 18 de setembro o FICASC também exibe sessões na Ilha dos Açores, em Portugal. As inscrições para assistir aos filmes são gratuitas e todos os dias o festival tem uma programação diferente, ambos disponíveis no site do FICASC. O Orion Parque é apoiador da iniciativa. As exibições são organizadas dentro de sete mostras: Mostra Contemporânea é o resultado da pesquisa em festivais do mundo todo, traçando um panorama do cinema socioambiental nos dias de hoje; Mostra Amazônia, com um recorte de filmes de vários países amazônicos, tratando de seus problemas e buscando soluções; Mostra Povos de Lutas, com filmes sobre questões urbanas, ativismo ambiental e trabalhadores sem terra; Mostra Latina, uma seleção de obras cinematográficas das Américas do Sul, Central e Caribenha dos últimos anos; Mostra Espanha, com um recorte refinado da produção audiovisual espanhola no contexto socioambiental. Mostra Homenagem, um reconhecimento ao trabalho de André D’elia, ambientalista, diretor e produtor brasileiro que dirigiu alguns dos mais importantes filmes ambientais brasileiros na última década, através do que ele chama de “cinema pedrada\”; Mostra Infância, filmes cuidadosamente selecionados para dialogar com os pequenos sobre a importância de se cuidar, desde a infância, do planeta. O FICASC também apresenta um programação de lives transmitidas pelo Youtube, Instagram e Facebook. Além da primeira transmissão, Tela Preta, um debate sobre raça, classe e cultura, já disponível nas redes do FICASC, estão programadas mais nove transmissões, com convidados como o cineasta Silvio Tendler, a atriz e diretora de Amazônia, o despertar da Florestania, Christiane Torloni e Ângela Mendes, filha do ambientalista e líder sindical Chico Mendes. Além disso, duas duas exposições de fotografia já estão disponíveis no site. Komerobi, de Maria Cristina Viero de Oliveira, que usa o conceito japonês komorebi (木漏れ日), fenômeno que ocorre quando a luz do sol é filtrada pelas copas das árvores, para mostrar a relação da luz e a mata na região de Garopaba, Santa Catarina. E Tons da Serra, de Marcus Zilli, uma viagem fotográfica pelo relevo, clima e a cultura se fundem criando cores e tons da Serra Catarinense. Com informações assessoria de imprensa FICASC

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Espaço de Inclusão Digital oferece acesso a computadores no período da pandemia

Com o objetivo de aumentar o acesso da população escolar ao ambiente online, possibilitando o uso adequado por pais, alunos e responsáveis, o Orion Parque oferece mais uma iniciativa para diminuir os efeitos econômicos da pandemia na região. O Espaço de Inclusão Digital, no Centro de Inovação do Orion Parque, foi pensado para permitir que pessoas que tenham dificuldades de acesso a computadores ou celulares, com internet, possam utilizar os equipamentos e também tirar dúvidas sobre como usá-los.  A ideia, com isso, é  facilitar o acesso dos alunos e pais às ferramentas digitais que estão sendo usadas pelas redes de ensino, principalmente as públicas, neste momento de emergência e enfrentamento da pandemia do novo coronavírus. É uma alternativa para buscar diminuir os prejuízos no ano letivo e no desenvolvimento educacional dos alunos que não possuem estas ferramentas.  O espaço, que começa a funcionar a partir de segunda-feira (17), contará com computador (notebook), internet, scanner e impressora, entre outros recursos. A utilização dos espaços e equipamentos é totalmente gratuita.  Para acessar o espaço, pais e alunos devem tomar todos os cuidados preventivos contra a COVID-19 (utilização de máscaras, higienização das mãos e equipamentos, distância, redução número de pessoas e ventilação natural no ambiente, entre outras medidas).  Estrutura e iniciativa Serão disponibilizados, inicialmente, dois notebooks para utilização dos utilizadores nas estações de atendimentos do Hall do Orion Parque. O notebook deve ser solicitado na recepção do Orion, e após o uso devolvido. As pesquisas e impressões devem estar relacionadas exclusivamente a trabalhos escolares. Para um dos responsáveis pela iniciativa no Orion, Evertom Waltrick, do setor de Programas e Ações, comenta que o objetivo é mesmo facilitar a vida de estudantes e comunidade escolar.  “Queremos facilitar a vida de quem precisa ter acesso a essas ferramentas digitais que estão sendo usadas pelas redes de ensino, neste momento de emergência e enfrentamento da pandemia. É uma forma para tentarmos mitigar os prejuízos no ano letivo e no processo de aprendizagem”, ressaltou.  Alunos, pais e professores podem contar com mais essa iniciativa gratuitamente. Quem preferir, pode agendar o horário para usar os computadores através do telefone (49) 3191-0762. O horário de funcionamento é das 9h às 19h, sempre de segunda a sexta-feira.

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Em cerimônia do Governo do Estado, incubadas do Orion recebem recursos do edital Tecnova II

Em cerimônia realizada na segunda-feira (10), em Lages, o governo do Estado de Santa Catarina trouxe importantes entregas para segmentos essenciais, agora em época de pandemia do novo coronavírus. Entre eles, destacam-se importantes recursos para a saúde, a infraestrutura e a educação da região Serrana, além de 28 leitos de UTI exclusivos para o tratamento da doença provocada pelo novo coronavírus. Isso significa mais nove leitos de terapia intensiva para pacientes da Serra, já que serão realocados 19 leitos exclusivos para Covid-19 hoje instalados na parte antiga do hospital. No total, foram apresentados investimentos de cerca de R$ 78 milhões na região. Dentre esses recursos, está o repasse para duas startups incubadas no Orion Parque Tecnológico, contempladas em maio no edital Tecnova II, da Fundação de Amparo à Pesquisa de Santa Catarina (FAPESC).  Com o investimento em desenvolvimento e inovação, a Fapesc repassou recursos para pesquisa e desenvolvimento de duas empresas: a Scienco Biotech, com o projeto de Desenvolvimento de tecnologia inovadora para imunodiagnóstico aviário, dentro da cadeia produtiva de alimentos, receberá R$ 150 mil. Já a empresa Sul Florestas Geo Engenharia Ltda, com a ideia da Plataforma SFMapp, receberá R$ 200 mil. Ambas as empresas estão vinculadas ao Orion no edital de Projetos Inovadores. Na oportunidade a Fapesc também lançou dois editais de chamada pública para o Programa de Apoio a Projetos de Pesquisas para a Capacitação e Formação de Recursos Humanos em Taxonomia Biológica (R$ 160.000,00) e para o Programa de Pesquisa Ecológica de Longa Duração (R$ 200.000,00).  De acordo com André Leonardo Buck, um dos sócios da Sul Florestas Geo Engenharia, esse recurso será fundamental para o desenvolvimento da plataforma, que terá 24 meses para execução e contará com contra-partida da própria startup.   “O Tecnova II foi super importante para aceleração do desenvolvimento da plataforma SFMapp e será, também, na disponibilização dela no mercado”, lembrou. A SFMapp trata-se de uma solução para coleta, processamento e disponibilização dos dados e informações georreferenciadas, para o mercado de florestas plantadas.  Já o \”Desenvolvimento de tecnologia inovadora para imunodiagnóstico aviário\”, da Scienco, é uma nova molécula para diagnóstico imunológico.  Saiba mais sobre o Programa Tecnova II O Programa TECNOVA foi voltado para empresas, independentemente do tipo societário sob o qual fossem constituídas, que se encaixasse em requisitos como: faturamento bruto anual de até R$ 16 milhões; data de registro na Junta Comercial ou no Registro Civil das Pessoas Jurídicas de sua jurisdição até pelo menos seis meses antes do lançamento do edital (abril de 2019); garantia de oferecimento de Contrapartida Financeira mínima de 5%; demonstração de ter efetuado qualquer atividade operacional, não-operacional, patrimonial ou financeira até pelo menos três meses antes do lançamento do edital (julho de 2019) e objeto social que contemplasse atividade compatível com a que será desempenhada no projeto proposto na data de divulgação do presente edital. As propostas deveriam se encaixar nas seguintes temáticas: Tecnologias da Informação e Comunicação; Saúde; Inovação, Diversificação e Competitividade; Cadeia Produtiva de Alimentos; Gestão Pública e Turismo. Dos R$ 7,5 milhões disponibilizados pelo TECNOVA, R$ 5 milhões são financiados pela Finep e os outros R$ 2,5 milhões serão investidos pela Fapesc. Com informações: Governo do Estado de Santa Catarina e FAPESC

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Chamada Pública recebe inscrições de voluntários e projetos de combate à violência contra mulher

Durante duas semanas, candidatos e projetos – em execução ou na fase de ideias – poderão se candidatar a receber mentorias e acompanhamento Preocupado com os recentes casos de violência contra mulher, que repercutiram recentemente, ganhando visibilidade nacional e, infelizmente, mostrando o quanto é necessário ainda discutirmos sobre o machismo e diversos aspectos de comportamentos agressivos, o Orion Parque lança uma Chamada Pública para ideias e projetos de combate à violência contra a mulher.  A iniciativa aceita o registro de duas formas: a) cadastro de ideias e projetos de combate à violência contra a mulher – seja ele em execução, na fase de ideias ou ainda com apenas o projeto escrito; e a captação de b) voluntários que desejem participar dessas ações e projetos, gratuitamente, ajudando os responsáveis pelos projetos na estruturação, desenvolvimento e elaboração deles.  O objetivo é mostrar projetos e ações que visem a eliminação de todas as formas de violência contra todas as mulheres e meninas, através da captação de ideias e projetos em andamento, e também para convocação de pessoas físicas, que farão parte de um banco de dados de interessados em participar de futuras ações voltadas ao enfrentamento à violência contra a mulher.  O edital estará aberto para receber candidaturas até o dia 25/08 (terça-feira). Os candidatos inscritos como voluntários das ações serão convidados a participar delas mediante disponibilidade de tempo, podendo optar por auxiliar e definir tempo de dedicação durante o prazo de duração das propostas. Além disso, o acompanhamento dos projetos será realizado conforme necessidade de cada projeto/ação e disponibilidade do Instituto Orion, entidade que gere o edital.  O envio de proposta de ideias de ação ou de projetos em andamento no combate à violência contra a mulher devem ser preenchidas no formulário disponível no link: https://plid.in/chamadapublicaorion.  Já os interessados em participar das futuras ações de combate à violência contra a mulher, sem remuneração, devem se cadastrar no formulário no site https://plid.in/voluntarios.  Os projetos inscritos passarão por uma Comissão de Avaliação, que analisará as propostas dos participantes conforme os critérios citados no edital, que pode ser visto aqui.  Os critérios analisados serão:  Adequação da Ideia ou Projeto ao tema: Combate à violência contra a mulher; Clareza e objetividade da proposta apresentada; Adequação do perfil aos objetivos e atividades da proposta; Coerências da proposta com o prazo disponibilizado para acompanhamento;  Ao final do processo de avaliação, a Comissão indicará as propostas aceites e aptas a participar do Programa de Aceleração de Projetos Sociais e Acompanhamento. A avaliação será feita em até 20 dias após a inscrição. Reforço na inovação social Para Marisa Freitag, do Escritório de Projetos do Orion (Gênesis), mobilizadora do Mulheres Connect e uma das responsáveis por idealizar o edital, a iniciativa busca integrar ainda mais esses projetos ao ecossistema de inovação, que tem também na inovação social uma força mobilizadora.  “O Centro de Inovação e o Parque Tecnológico não poderiam somente repudiar os acontecimentos das últimas semanas sem se esforçar em auxiliar a comunidade e aqueles que lutam para combater a violência contra a mulher. Estamos constantemente trabalhando o ecossistema de inovação e, por isso, chamamos aqueles que trabalham com o tema para que tragam as suas ideias e projetos para serem mentorados e acelerados pelos programas do parque tecnológico. O Orion apoia a inovação, que também passa pela inovação social, já trabalhada na Aceleração de Projetos Sociais. É isso que nos propomos a fazer: tentar deixar a humanidade em constante evolução”, lembra.

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\\\”Presença Feminina\\\” no Mulheres Connect de agosto

\\\’Presença feminina no mercado de trabalho\\\’ é o tema do mês de agosto do programa Mulheres Connect, do Orion Parque Tecnológico. As ações serão realizadas em formato de Live, pelo Facebook e canal do Youtube do Orion Parque. A ações ocorrem todas as quartas-feiras de agosto, às 19 horas, com os seguintes temas:⠀No dia 05/08: \\\’A participação feminina no mercado de trabalho\\\’ com a Professora Adjunta do departamento de educação da UNESP – Campus Rio Claro/ SP, Célia Regina Rossi. Reveja a primeira live do mês aqui: A segunda live acontece no dia 12/08, com a temática: \\\’Mulheres na engenharia\\\’. O bate-papo será com a empreendedora e Engenheira Civil, Fabiane Machado e com a Engenheira Química da Klabin, Silvana Sommer.⠀Já no dia 19/08, o tema é \\\”Mulheres na tecnologia\\\’. A diretora do Mulheres ACATE, Gisele Machado, e Nelissa Branco, vice-presidente do Instituto Orion, vice-presidente de integração ACATE e CEO da Softecsul, empresa residente do Orion Parque, são as convidadas.⠀\\\’Mulheres no esporte\\\’ será o tema da última live, que acontecerá no dia 26/08. A convidada é a atleta de futsal feminino Amandinha, que é campeã mundial pelo time Leoas da Serra e da seleção brasileira, eleita seis vezes a melhor jogadora do mundo. Todas essas ações serão realizadas em parceria com a Acate e Prefeitura de Lages.

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